Objetivo: Construir conhecimento sobre a administração pública e a gestão social, no contexto das sociedades contemporâneas, em suas múltiplas dimensões e perspectivas teóricas, considerando (a) a complexa relação entre interesses privados, públicos, coletivos, sociais e difusos e suas várias configurações na administração e gestão da res publica, bem como (b) o caráter transversal da questão ambiental, a problematização da relação entre natureza e sociedade no século XXI, modelos e instrumentos de gestão.

Temáticas: Administração política; Avaliação de políticas públicas; Concepções e processos de planejamento; Descentralização, democratização e participação na gestão pública – controle social; Dimensões econômica, social, cultural, ética e política da crise ambiental no século XXI; Gestão do desenvolvimento territorial; Gestão social; Gestão socioambiental, interesses coletivos, difusos e apropriação compartilhada de bens comuns; Gestão, governança e governabilidade, políticas públicas e instrumentos de gestão; Globalização e crise ambiental; Inovação e experiências de educação ambiental como ferramenta de transformação; Inovação social, gestão de bens comuns e economia solidária; Interesses público, privado, social, coletivo e difuso; Mudanças climáticas e política das águas como exemplos de problemas de governança ambiental: estratégias de mitigação, adaptação e conflito; Políticas públicas e sociais – universalismo e focalização; Políticas públicas, democracia e modelos de desenvolvimento; Políticas setoriais e territoriais; Responsabilidade social, ambiental e gestão da sustentabilidade.

Professores:

Ana Rita Silva Sacramento

Andréa Cardoso Ventura

Antônio Sérgio Araújo Fernandes

Ariádne Scalfoni Rigo

Daniele Pereira Canedo

Denise Ribeiro de Almeida

Doraliza Auxiliadora Abranches Monteiro

Elizabeth Matos Ribeiro

Felipe Tumenas Marques

Genauto Carvalho de França Filho

Guilherme Marback Neto

José Célio Silveira Andrade

Júlio Cesar Pedrassoli

Lindomar Pinto da Silva

Maria Elisabete Pereira dos Santos

Morgana Gertrudes Martins Krieger

Olivan da Silva Rabelo

Paulo Soares Figueiredo

Renata Alvarez Rossi

Rodrigo Muller Colaborador

Vera Lucia Peixoto Santos Mendes

Tânia Maria Diederichs Fischer

Tania Moura Benevides

Coletivos de pesquisa:

Governança para Sustentabilidade e Gestão de Baixo Carbono – GpS
Grupo de Estudos em Administração Política – GEAP
Grupo de Estudos sobre Águas, Ambiente e Sociedade – ÁGUAS
Incubadora Tecnológica de Economia Solidária e Gestão do Desenvolvimento Territorial – ITES
Núcleo de Estudos Aplicados a Organizações de Utilidade Social – NOUS
Núcleo de Estudos Conjunturais em Administração – NEC
Núcleo de Estudos em Gestão de Organizações Públicas – NEGOP
Núcleo de Internet, Democracia, Estado e Sociedade – NIDES
Observa Políticas
Observatório de Finanças Públicas – OFIP

Objetivo: Construir conhecimento sobre a gestão educacional e o ensino-aprendizagem em Administração a partir de múltiplas perspectivas (avaliativa, experiencial, artística), teorias, metodologias, temáticas (e.g. estratégias de ensino-aprendizagem, educação empreendedora, administração, avaliação), recursos (e.g. culturais, estéticos, tecnológicos, vivenciais) e contextos (e.g. comunitário, organizacional, universitário, institucional, educação de base popular, educação básica).

Temáticas: Avaliação da aprendizagem, das configurações de ensino e das políticas de educação de administradores; Avaliação institucional e educacional; Contextos de ensino e aprendizagem multirreferenciais: instituições educacionais, corporativas, associativas, religiosas, incubadoras, escolas de governo; Designs de ensino-aprendizagem em múltiplos níveis, linguagens e formatos; Docência como profissão: carreiras, empregabilidades e representações profissionaisEducação empreendedora; Estratégias experienciais, tecnológicas, estéticas e artísticas de ensino-aprendizagem em Administração; Gestão educacional e diversidades institucionais nas políticas e estratégias de formação de administradores e gestores; Impactos da formação de mestres, doutores e especialistas; Itinerários formativos em diferentes ambientes formativos e escalas (e.g. currículos, sequências, ambientes, objetos e recursos de ensino); Mentoria e tutoria no ensino e aprendizagem; Metodologias (caso, jogo, estágio, residência) e recursos (culturais, tecnológicos, estéticos, vivenciais) educacionais; Perfis e empregabilidades de docentes e discentes; Políticas públicas de educação.

Professores:

Daniela Bahia Campos Moscon

Diva Ester Okazaki Rowe

Eduardo Paes Barreto Davel

Elisabeth Matos Ribeiro

Guilherme Marback Neto

Mauro de Oliveira Magalhães

Roberto Brazileiro Paixão

Tânia Maria Diederichs Fischer

Tania Moura Benevides

Sonia Maria da Silva Gomes

Coletivos de pesquisa:

Aprendizagem Individual, Aprendizagem Organizacional, Contextos e Desempenho – ACD
Avaliação e Ensino em Administração – AEA
Coletivo de Pesquisa em Organização, Cultura e Arte – OCA
Incubadora Tecnológica de Economia Solidária e Gestão do Desenvolvimento Territorial – ITES
Núcleo de Estudos Conjunturais em Administração – NEC

Objetivo: Construir conhecimento sobre a organização a partir de diversas abordagens (epistemológicas, teóricas, ontológicas, metodológicas), temáticas (e.g. aprendizagem, gestão, justiça, carreira, liderança, estética, criatividade, empreendedorismo, comprometimento, entrincheiramento) e contextos (e.g. cultural, artístico, solidário, social, público, empresarial).

Temáticas: Análise e gestão organizacional; Aprendizagem organizacional e interorganizacional; Carreiras empreendedoras; Cultura, estética, criatividade e inovação nas organizações; Empreendedorismo cultural, artístico e solidário; Epistemologia e Administração; Estudos críticos em Administração; Gestão de carreiras; Gestão de organizações culturais e artísticas; Gestão, diversidade e antropologia organizacional; Identidade, sustentabilidade e desempenho nas organizações; Justiça organizacional; Liderança compartilhada e intercultural; Organização, gestão e epistemologia da prática; Organização, gestão, economias solidárias e populares; Organização, trabalho e economia do compartilhamento; Organizações sociais e utilidade social; Processos, relações e práticas humanas nas organizações; Semiótica e pragmática do fenômeno organizacional; Trabalho, comprometimento e entrincheiramento na organização.

Professores:

Ariádne Scalfoni Rigo

Daniela Bahia Campos Moscon

Daniele Pereira Canedo

Diva Ester Okazaki Rowe

Eduardo Paes Barreto Davel

Elizabeth Regina Loiola da Cruz Souza

Genauto Carvalho de França Filho

Maria Elisabete Pereira dos Santos

Coletivos de pesquisa:

Aprendizagem Individual, Aprendizagem Organizacional, Contextos e Desempenho – ACD
Coletivo de Pesquisa em Organização, Cultura e Arte – OCA
Incubadora Tecnológica de Economia Solidária e Gestão do Desenvolvimento Territorial – ITES
Laboratório de Análise Política Mundial – LABMUNDO UFBA
Núcleo de Estudos Aplicados a Organizações de Utilidade Social – NOUS

Objetivo: Construir conhecimento sobre os fatores de competitividade empresarial frente às mudanças nos ambientes técnico, econômico e institucional e os desafios da contemporaneidade (e.g. inovação e aprendizagem, qualidade e meio ambiente), refletindo os desafios da conversão da produção cientifica em tecnologia, em técnica, sua incorporação nas decisões organizacionais, em suas várias escalas e dimensões, no cenário de competição da economia globalizada.

Temáticas: Estratégias tecnológicas, mercadológicas, ambientais e financeiras; Gestão da tecnologia; Marketing social e sustentável; Marketing estratégico e de experiência; Finanças empresariais e mercados financeiros; Gestão da produção.

Professores:

Andréa Cardoso Ventura

Elisabeth Regina Loiola da Cruz Souza

Ernani Marques dos Santos

Fernando Antonio de Melo Pereira

Jair Sampaio Soares Junior

Leandro Jose Silva Andrade

Luciana Alves Rodas Viera

José Célio Silveira Andrade

Paulo Soares Figueiredo

Ricardo Coutinho Melo

Rodrigo Ladeira

Sônia Maria da Silva Gomes

Vera Lucia Peixoto Santos Mendes

Coletivos de pesquisa:

Aprendizagem Individual, Aprendizagem Organizacional, Contextos e Desempenho – ACD
Governança para Sustentabilidade e Gestão de Baixo Carbono – GpS
Grupo de Pesquisa em Marketing Contemporâneo – GEPEMC
Laboratório de Tecnologias de Gestão – LATEG